Vacature: Programmamanager bij Pan Asian Collective (PAC)
Startdatum: Bij voorkeur per 1 februari 2025 | 9 maanden | 2 à 3 dagen per week
Ben jij een geboren organisator en strategische denker met een hands-on mentaliteit? Heb je affiniteit met Aziatische communities en wil jij bijdragen aan meer culturele diversiteit in Nederland? Dan is dit jouw kans om impact te maken!
Pan Asian Collective (PAC): Samen Sterkere Representatie Bouwen
Pan Asian Collective (PAC) is een dynamische sociale onderneming die streeft naar een inclusieve en eerlijke representatie van Aziaten in Nederland. Met een aanpak die draait om samenwerking – vóór, door en met elkaar – creëert PAC verhalen en beelden die verbinden en impact maken.
Als producent brengen we krachtige verhalen tot leven via evenementen, programma’s, publicaties, campagnes en meer. Als adviseur en aanjager delen we onze expertise over diversiteit, inclusie en equity vanuit een uniek Aziatisch Nederlands perspectief. We werken samen met bedrijven en instellingen om betekenisvolle verandering te realiseren.
PAC fungeert ook als kennisplatform, waar specifieke kennis en inzichten worden verzameld, ontwikkeld en gedeeld om de maatschappij te verrijken en te inspireren. Samen bouwen we aan een toekomst waarin iedereen zichzelf herkent en vertegenwoordigd voelt.
Jouw rol als programma manager
Als programma manager ben je de onmisbare schakel binnen ons team. Jij bewaakt het overzicht over onze projecten, houdt deadlines en budgetten scherp in de gaten en zorgt dat het team optimaal functioneert. Je vertaalt strategische doelen naar concrete acties en speelt een sleutelrol in het realiseren van onze missie.
Wat ga je doen?
- Projectmanagement: Overzien, coördineren en structureren van lopende en toekomstige projecten, van idee tot uitvoering.
- Teamcoördinatie: Aansturen en ondersteunen van het kernteam bestaande uit een directeur, programmamaker en communicatiemanager. Variërend per project werken we samen met verschillende freelancers en vrijwilligers, om projecten op tijd en volgens plan te voltooien.
- Strategische samenwerking: Je werkt nauw samen met de directeur om strategische doelen om te zetten in concrete actieplannen.
- Planning & communicatie: Opstellen van projectplanningen, budgetten en rapportages en zorgen dragen voor heldere communicatie met stakeholders.
- Netwerken: Onderhouden en uitbouwen van relaties met partners, kunstenaars, fondsen en andere betrokkenen binnen het culturele veld.
Wie zoeken wij?
Een enthousiaste professional met:
- Minimaal 3 jaar ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in de culturele sector.
- Sterk organisatorisch vermogen.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Ervaring met budgetbeheer en het werken onder deadlines.
- Een proactieve, oplossingsgerichte houding en oog voor detail.
- Affiniteit met diversiteit, inclusie en Aziatische gemeenschappen in Nederland.
- Culturele sensitiviteit en flexibiliteit in een dynamische omgeving.
Wat bieden wij?
- Een tijdelijke functie van 9 maanden (ter vervanging van zwangerschapsverlof).
- 2 à 3 dagen per week met een flexibel en hybride werkmodel.
- Startdatum: Bij voorkeur per 1 februari 2025.
- Een veelzijdige en uitdagende functie in een klein en ambitieus team.
- Een kans om maatschappelijke impact te maken en bij te dragen aan een divers en inclusief Nederland.
- Toegang tot een breed netwerk in de culturele sector.
- Een passend salaris binnen de schaal van een kleine culturele organisatie.
Klaar om aan boord te komen?
Herken jij jezelf in dit profiel? Stuur je motivatiebrief en CV uiterlijk 13 januari naar info@pac.tv. Vragen? Neem contact op via +316 416 190 88.
PAC verwelkomt iedereen en moedigt specifiek mensen met een Pan-Aziatische achtergrond aan om te solliciteren.